·         המצבה עצמה

·         חברת קבורה אינה רשאית לגבות תשלום ישירות מהמשפחה עבור בניית יסוד למצבה (יציקה סביב מקום הקבורה).

·         התשלום יבוצע באמצעות קבלן המצבות הרשאי לגבות תשלום זה מהמשפחה במסגרת גביית התשלום עבור המצבה (ראו חוברת מידע למשפחת הנפטר)

·         הקמת מצבה לנפטרים גלמודים

·         מענק מצבה לניצולי שואה

·         השתתפות בהקמת מצבה לנכה המלחמה בנאצים

·         מצבה לחלל פעולת איבה

·         השתתפות בהקמת מצבה לבני משפחה של חללי פעולת איבה

·         הקמת מצבה לתורם איברים

·         הקמת מצבה לחללי צה"ל בבית עלמין צבאי ללא עלות. אם משפחת החלל מבקשת כי החלל ייקבר בקבורה אזרחית ומעדיפה מצבה אזרחית, היא תהיה זכאית להשתתפות במימון הקמת המצבה האזרחית בסכום של עד 4,480 ₪. (נכון לינואר 2017)

·         לאחר שנודע לבנק על הפטירה, החשבונות מוקפאים עד למתן צו ירושה או צו קיום צוואה, ולא ניתן לבצע בהם כל פעולה.

·         כדי למנוע מצב שבו חשבון הבנק מוקפא עד לקבלת צו ירושה או צו קיום צוואה, על שני בני הזוג, או ההורה והילד, לחתום מראש בבנק על טופס "אריכות ימים" (או סעיף "היוותרות בחיים") בחשבון הבנק המשותף.

·         חשוב: טופס "אריכות ימים" או סעיף "היוותרות בחיים" לא גובר על דיני הירושה. לכן, ייתכן מצב שבו השותף שנותר בחיים יידרש, בהחלטת בית משפט, להחזיר סכומי כסף שהוא משך מהחשבון המשותף, וששייכים ליורשי המנוח לפי צו הירושה או צו קיום הצוואה.

·         הכנסות אלה יכולות לכלול הכנסות מעבודה, ריביות, דמי שכירות מדירה מושכרת וכדומה.

·         לבדיקת שיעור המס שעשוי לחול על הכנסות שונות שמתקבלות לאחר הפטירה, יש להיוועץ עם מומחה למיסוי.

·         העובד יכול לקבל את הפיצויים מקופת הגמל או קרן הפנסיה שאליה הופרשו כספי הפיצויים, או מעיזבון המנוח (אם בתקופת העסקתו לא הופרשו כספי פיצויים לביטוח פנסיוני או שהופרשו רק בחלקם).

·         בכל מקרה, העובד זכאי לזכויות נוספות שנובעות מסיום העסקתו, כגון: המשכורת האחרונה, דמי הודעה מוקדמת, תשלום דמי הבראה על התקופה שעבורה הם לא שולמו ופדיון חופשה שנתית.

·         כל אלה ישולמו לרוב מתוך העיזבון, חוץ מכספי פיצויים שהופרשו לביטוח הפנסיוני (שאותם יש לקבל ישירות מקופת הגמל).

·         במקרה שהעובד זכאי לקבל את הפיצויים ואת הכספים האחרים מעיזבון המנוח, הוא הופך לנושה של העיזבון וזכאי לקבל את חלקו בהתאם לסדר הנשייה המקובל.

·         ככלל לא ניתן לתבוע באופן ישיר את היורשים, אבל אם אחד מקרובי המשפחה היה מעורב בהעסקתו ובעבודתו של העובד באופן מלא שחורג מגדר הפעולות שמתבקשות באופן טבעי ממערכת הפיקוח על ענייני המטופל, בית המשפט עשוי להכיר בו כמעסיק ישיר, ולשם כך על העובד לתבוע את זכויותיו ישירות ממנו.

·         אם העסקת העובד נעשתה באמצעות חברת סיעוד, חובת התשלום מתחלקת בין עיזבונו של המטופל לחברת הסיעוד על פי החלק היחסי של כל אחד מהם.

·         ראו פירוט נרחב בזכותון עובד זר בסיעוד שפוטר או שמעסיקו אושפז או נפטר והסדרת חובות אדם שנפטר.

·         אם הנפטר מותיר אחריו אלמנה שיכולה להיעזר בשירותיו של העובד הזר, ניתן להגיש בקשה להמשך העסקה של עובד זר בסיעוד מטעמים הומניטריים.

·         העובדת יכולה לקבל את הפיצויים מקופת הגמל או קרן הפנסיה שאליה הופרשו כספי הפיצויים, או מעיזבון המנוח (אם בתקופת העסקתה לא הופרשו כספי פיצויים לביטוח פנסיוני או שהופרשו רק בחלקם).

·         בכל מקרה, העובדת זכאית לזכויות נוספות שנובעות מסיום העסקתה, כגון: המשכורת האחרונה, דמי הודעה מוקדמת, תשלום דמי הבראה על התקופה שעבורה הם לא שולמו ופדיון חופשה שנתית.

·         כל אלה ישולמו לרוב מתוך העיזבון, חוץ מכספי פיצויים שהופרשו לביטוח הפנסיוני (שאותם יש לקבל ישירות מקופת הגמל).

·         במקרה שהעובדת זכאית לקבל את הפיצויים ואת הכספים האחרים מעיזבון המנוח, היא הופכת לנושה של העיזבון וזכאית לקבל את חלקה בהתאם לסדר הנשייה המקובל.

·         אם העיזבון עוד לא חולק, כל החובות ישולמו רק מתוך העיזבון, גם אם אין בהם כדי לכסות את כל החובות של הנפטר.

·         אם העיזבון חולק, ואם תהיה חובה להמשיך ולפרוע את חובות הנפטר, לא ישלם כל יורש לצורך כיסוי החובות יותר ממה שירש בעצמו, אלא במקרים שבהם יורשי המנוח נהגו באופן לא הגון כלפי הנושים.

·         אם העיזבון עוד לא חולק, כל החובות ישולמו רק מתוך העיזבון, גם אם אין בהם כדי לכסות את כל החובות של הנפטר.

·         אם העיזבון חולק, ואם תהיה חובה להמשיך ולפרוע את חובות הנפטר, לא ישלם כל יורש לצורך כיסוי החובות יותר ממה שירש בעצמו, אלא במקרים שבהם יורשי המנוח נהגו באופן לא הגון כלפי הנושים.

·         אם המנוח לא הותיר צוואה, יש להגיש בקשה לצו ירושה, והיורשים יהיו היורשים החוקיים שיופיעו בצו.

·         אם הצוואה לא כללה את כל הנכסים, ניתן להגיש בנוסף לבקשה לצו קיום צוואה גם בקשה לצו ירושה, כדי שיהיה ניתן לחלק את הנכסים שלא מופיעים בצוואה בין היורשים החוקיים.

·         במקרים מסוימים שבהם נדרשת תגובת היועץ המשפטי לממשלה לבקשה, הצו יינתן, ככלל, בתוך 50 ימים.

·         אם מגיש הבקשה לקבלת הצו מיוצג על-ידי עורך-דין, יש להגיש את הבקשה באופן מקוון (דיגיטלי) בלבד.

·         אם מגיש הבקשה לא מיוצג על-ידי עורך-דין, ניתן להגיש את הבקשה באופן מקוון (מומלץ) או באופן ידני באמצעות מסירה אישית או משלוח בדואר של הבקשה והמסמכים הנדרשים.

·         לבקשה יש לצרף מסמכים שונים ובהם: הצוואה המקורית, תעודת פטירה (במקרים מסוימים), אישורים על משלוח הודעות בדבר הגשת הבקשה לגורמים שונים, אישור על תשלום אגרה ודמי פרסום וכו'.

·         למידע נוסף על אופן הגשת הבקשה, פירוט המסמכים שנדרשים וקבלת הצו ראו:

·         הגשת בקשה מקוונת לקבלת צו קיום צוואה

·         הגשת בקשה ידנית לקבלת צו קיום צוואה

·         אם המנוח מת בחו"ל והוא בעל תעודת זהות ישראלית, יש לעדכן במרשם האוכלוסין את דבר הפטירה לפני הגשת הבקשה.

·         אם הצוואה לא כוללת את כל רכושו של המנוח, ניתן להגיש גם בקשה למתן צו ירושה בגין הרכוש שלא נכלל בצוואה.

·         אם אין צוואה מקורית, יש להגיש בקשה להוכחת צוואה בהעתק.

·         אם מגיש הבקשה לקבלת הצו מיוצג על-ידי עורך-דין, יש להגיש את הבקשה באופן מקוון (דיגיטלי) בלבד.

·         אם מגיש הבקשה לא מיוצג על-ידי עורך-דין, ניתן להגיש את הבקשה באופן מקוון (מומלץ) או באופן ידני באמצעות מסירה אישית או משלוח בדואר של הבקשה והמסמכים הנדרשים.

·         לבקשה יש לצרף מסמכים שונים ובהם: תעודת פטירה (במקרים מסוימים), אישור על משלוח הודעה בדבר הגשת הבקשה ליורשים, אישור על תשלום אגרה ודמי פרסום וכו'.

·         למידע נוסף על אופן הגשת הבקשה, פירוט המסמכים הנדרשים וקבלת הצו ראו:

·         הגשת בקשה מקוונת לקבלת צו ירושה

·         הגשת בקשה ידנית לקבלת צו ירושה

·         אם המוריש הוא בעל תעודת זהות ישראלית, אין צורך לצרף תעודת פטירה.

·         אם המוריש מת בחו"ל והוא בעל תעודת זהות ישראלית, יש לעדכן במרשם האוכלוסין את דבר הפטירה לפני הגשת הבקשה

·         עם זאת, במקרים מורכבים כגון: ריבוי יורשים, חובות משמעותיים, זכויות ונכסים מחוץ לישראל, ייתכן שייעוץ וליווי משפטי מקצועי יסייעו בהליכים.

·         מנהל העיזבון מתמנה מטעם האפוטרופוס הכללי ותפקידו לכנס את נכסי העיזבון, לשלם את חובות העיזבון ולחלק את יתרת העיזבון בין היורשים.

·         מנהל עיזבון יכול להתמנות באופן זמני, עד למתן צו קיום צוואה או צו ירושה, או באופן קבוע, עד לחלוקת כל העיזבון.

·         למידע נוסף ראו:

·         מנהל עיזבון

·         בקשה למינוי מנהל עיזבון

·         במרבית המקרים נהוג שלא למנות מנהל עיזבון, גם אם המנוח ציין זאת במפורש בצוואתו, אלא אם מדובר במקרים מורכבים במיוחד, כגון: חילוקי דעות בין היורשים, קושי באיתור חלק מהיורשים, חובות כבדים ומורכבים, זכויות ונכסים מחוץ לישראל וחשש שייגרם נזק לעיזבון עד לחלוקתו.

·         מינוי מנהל עיזבון עלול לסרבל את הליך חלוקת העיזבון וכרוך בהוצאות (כגון תשלום שכר טרחה למנהל העיזבון) והליכים שעלולים להתברר כמיותרים. לכן, רצוי לשקול בכובד ראש אם אכן יש צורך במינוי ולעשות זאת רק אם קיים צורך אמיתי וממשי בכך.

·         מנהל העיזבון אחראי על ניהול העיזבון כולו ועבור כל היורשים. כלומר, לא ניתן למנות מנהל עיזבון לחלק מהעיזבון או לחלק מהיורשים.

·         אם הנפטר השאיר צוואה, אז הצוואה קובעת מיהם יורשי המנוח ואיזה חלק בעיזבון יקבל כל אחד מהם.

·         אם הנפטר לא השאיר צוואה, העיזבון יחולק בין היורשים על פי דין.

·         הסכם חלוקת עיזבון/הסכם בין יורשים – במקרה כזה, היורשים יכולים להחליט ביניהם על דרך חלוקה שונה של העיזבון (כולו או חלקו).

·         הסתלקות – במקרה כזה, יורש שמעוניין בכך יכול להצהיר שהוא מוותר על חלקו בעיזבון לטובת העיזבון כולו (כלומר, חלקו יתווסף לחלקם של שאר היורשים) או לטובת אדם ספציפי שחייב להיות אחד מאלו: בן זוגו, ילדו או אחיו של המוריש.

·         למידע נוסף ראו:

·         ביצוע עסקאות בירושה

·         ויתור על ירושה (הסתלקות יורש)

·         יורש שהסתלק לא יכול לחזור בו מההסתלקות.

·         במקרים כאלה המוטבים זכאים לקבל את חלקם ללא קשר להליך מימוש הצוואה.

·         שימו לב: הסכומים במכשירי חיסכון כגון ביטוחי חיים וקופות גמל ניתנים אך ורק למוטבים שבפוליסות, גם אם בצוואה כתוב אחרת. על כן רצוי לוודא שרשימת המוטבים מעודכנת בכל עת.

·         עם זאת, בתנאים מסוימים ניתן לקבוע או לשנות את זהות המוטבים גם באמצעות קביעה מפורשת בצוואה (אם היתה לנפטר אפשרות, רצוי ליידע את קופת הגמל על השינוי ועל קיומה של הצוואה). רצוי לפנות לייעוץ משפטי במקרה זה.

·         בתנאים מסוימים ניתן למשוך כספים מחשבון בנק או תוכנית ביטוח, גמל או פנסיה של נפטר גם ללא צו קיום צוואה או צו ירושה.

·         אפשרות זו רלוונטית בעיקר כשמופקדים בחשבונות או בתוכניות סכומים נמוכים מאוד, שלא מצדיקים הליכים למימושם על ידי היורשים.

·         לפירוט נוסף לגבי התנאים ראו חוזר משרד האוצר מס' 2014-2-3 וכן חוזר משרד האוצר מס' 2017-9-8

·         אם הדירה נרשמה על שם יותר מיורש אחד, יכול כל אחד מהיורשים לפנות לבית המשפט לענייני משפחה בבקשה לפירוק השיתוף בדירה, כדי למכור אותה ולקבל את חלקו בתמורתה. באופן כללי, אין צורך בהסכמת כל היורשים-השותפים לפירוק השיתוף, ודי בכך שאחד מהם מבקש זאת.

·         לאחר קבלת צו הירושה או צו קיום הצוואה, יש לגשת למשרד הרישוי עם רישיון רכב, כדי שהרכב יירשם על שם היורשים. בן/בת הזוג של הנפטר יכול להעביר את הבעלות על הרכב גם ללא צו ירושה או צו קיום צוואה, וזאת אם יציגו תעודת פטירה ותצהיר חתום בפני עורך דין שבו רשום שהמבקש היה בן הזוג היחידי של המוריש ושהמוריש לא ציווה את הרכב לאחר.

·         לפרטים נוספים, ראו באתר משרד התחבורה והבטיחות בדרכים.

·         אם בחשבון הבנק נמצאים סכומים נמוכים מאוד, ייתכן שיהיה ניתן לקבלם באישור מנהל הסניף, גם ללא צו. לפירוט התנאים ראו חוזר משרד האוצר מס' 2014-2-3

·         למידע נוסף ראו תשלום מענק עבודה ליורשים של עובד שנפטר.

·         צו ירושה או צו קיום צוואה.

·         טופס ייפוי כוח והצהרה שחתמו עליו כל היורשים החוקיים של העובד שנפטר.

• יורשים מדרגה ראשונה שמעוניינים בכך, רשאים להגיש בקשה לקבלת כלי הירייה כמזכרת.
• ניתן לקבל את כלי הירייה רק לאחר שהושבת זמנית על-ידי סוחר נשק מורשה, הליך שמבוצע באמצעות לשכת הרישוי. לשם כך יש לזמן תור מראש דרך מרכז השירות והמידע של האגף לרישוי כלי ירייה.

·         יש להגיע לתחנת המשטרה עם כלי הירייה, תעודת פטירה ורישיון כלי ירייה של הנפטר.

·         במשטרה יינתן אישור על הפקדת כלי הירייה. יש לשלוח העתק מהאישור אל מרכז שירות ומידע של האגף לרישוי כלי ירייה.

·         פורטל שאירים (אלמנות, יתמות ושכול) מרכז את הזכויות, ההטבות והשירותים שניתנים לקרוביהם של מי שהלכו לעולמם.

·         קצבת שאירים, שמשולמת על-ידי המוסד לביטוח לאומי, נועדה להבטיח אמצעי קיום לאלמן/ה ויתומים של תושב/ת ישראל שנפטר/ה (מלבד במקרי פטירה עקב מלחמה או פשע).

·         את התביעה לקצבת שאירים יש להגיש לא יאוחר מ-12 חודשים לאחר יום הפטירה.

·         במקרים מסוימים משולם מענק שאירים חד פעמי במקום קצבה.

·         פורטל שאירים (אלמנות, יתמות ושכול) מרכז את הזכויות, ההטבות והשירותים שניתנים לקרוביהם של מי שהלכו לעולמם.

·         קצבת שאירים, שמשולמת על-ידי המוסד לביטוח לאומי, נועדה להבטיח אמצעי קיום לאלמן/ה ויתומים של תושב/ת ישראל שנפטר/ה (מלבד במקרי פטירה עקב מלחמה או פשע).

·         את התביעה לקצבת שאירים יש להגיש לא יאוחר מ-12 חודשים לאחר יום הפטירה.

·         במקרים מסוימים משולם מענק שאירים חד פעמי במקום קצבה.

·         במקרה שמבוטח בקרן פנסיה הלך לעולמו, השאירים שיהיו זכאים לקבל את הכספים הם:

·         בן זוג/בת זוג של המבוטח וילדיו שהם בני פחות מ-21 בלבד.

·         הוריו של המבוטח (רק אם המבוטח רווק ללא ילדים).

·         אם הנפטר היה מבוטח בביטוח מנהלים, השאירים הזכאים לקבלת הכסף הם כל מי שהוגדרו בפוליסת הביטוח כ"מוטבים". (המבוטח בביטוח מנהלים רשאי לבחור את האדם או האנשים שאליהם יועברו הכספים במקרה של מוות, ואף לשנותם מעת לעת).

·         אם המבוטח נפטר לאחר גיל פרישה מעבודה, יהיו שאיריו זכאים לקבל קצבה חודשית, בהתאם לתקנון קרו הפנסיה או תנאי הפוליסה במקרה של ביטוח מנהלים.

·         למידע נוסף ראו ביטוח שאירים במסגרת הביטוח הפנסיוני.

·         בנוסף הם עשויים להיות זכאים להטבות נוספות נוספות כגון: מענק נישואין, מענק ליתומים שהגיעו לגיל 12 או 13 , מענק לימודים (במקרה של משפחות עם 4 ילדים ומעלה המקבלות קצבאות קיום מביטוח לאומי או משפחות חד הוריות) שיקום מקצועי וסיוע בלימודים, הנחה בארנונה, סיוע רגשי ונפגשי ועוד.

·         למידע נוסף ראו פורטל שאירים.

·         אילו אוכלוסיות זכאיות לקצבאות שאירים מיוחדות?

·         שאירים של ניצולי שואה

·         משפחות חללי פעולות איבה

·         משפחות הרוגי מלכות

·         גמלה לשאיריו של חסיד אומות העולם

·         מענק פטירה לשאיריו של אסיר ציון

·         מענק לשאירים של נפגעי גזזת

·         איסור פיטורים בגיל פרישה של הורים ובני זוג שכולים של חללי צה"ל

·         איסור פיטורים בגיל פרישה של הורים ובני זוג שכולים של חללי פעולת איבה

·         סיוע משפטי למשפחות נפגעי עבירות המתה

·         מרכזי סיוע לנפגעי עבירות המתה

·         השתתפות בהקמת מצבה לנכה המלחמה בנאצים

·

·         הנחה בארנונה למשפחה שכולה

·         הנחה במס רכישה לבני משפחות שכולות

·         מימון אבחוני לקויות למידה ליתומים בני משפחות שכולות

·         מימון שיעורי הוראה מותאמת (הוראה מתקנת) ליתומים בני משפחות שכולות

·         היעדרות מהעבודה ביום הזיכרון

·         היעדרות מתעסוקה למשתקם ביום הזיכרון

·         שעות סיעוד לניצולי שואה הזכאים ל"עזרה לזולת" ממשרד הביטחון

·         איסור פיטורים בגיל פרישה של הורים ובני זוג שכולים של חללי צה"ל

·         רישום חללי צה"ל בתעודת הזהות של הוריהם

·

·         מענק להוצאות קבורה של חלל פעולת איבה

·         מענק להשתתפות בהוצאות אבל לבני משפחה של חלל פעולת איבה

·         מימון טיסה ושהייה בארץ לבני משפחה של חלל פעולת איבה המתגוררים בחו"ל

·         פטור מתשלום אגרות עבור צו קיום צוואה או צו ירושה

·         מענק אזכרה שנתי לבני משפחה של חלל פעולת איבה

·         מענק הנצחה פרטית לחלל פעולת איבה

·         השתתפות באחזקת מקום קבורה של חלל פעולת איבה

·         השתתפות בהקמת מצבה לבני המשפחה

·         השתתפות ברכישת קבר לבני המשפחה

·         איסור פיטורים בגיל פרישה של הורים ובני זוג שכולים של חללי פעולת איבה